Quoto tano. E’ proprio così, “ci vuole un bel calcio nel culo” per poter ambire ad un posto di lavoro. Testuali parole mi son state dette qualche giorno fà da un responsabile del personale di un importante istituto di vigilanza cittadino. Lì ho lasciato tanti curriculum, ma fatti passare tanti mesi ho deciso di parlare personalmente con un responsabile. A quanto detto aggiungo che probabilmente i curriculum arrivano alla direzione (?) ma la stessa è quella incaricata alla selezione. Così in pratica dovrebbe essere, ma senza la fatidica raccomandazione, puoi avere tutti i requisiti possibili ed immaginabbili, ma non si entra. A ciò faccio osservare che parlando con un sindacalista, i colloquio che svolgono queste società nazionali ed internazionali, mi ha fatto luce che “sono obbligati a sostenerli”, ma poi c’è sempre quel politico (ed io aggiungo anche quel sindacalista) che per qualche favore vuole far inserire qualche parente/amico. E’ una porcheria, io sono disoccupato da circa un anno. Stò lottando con tutte le forze, ma mi rendo conto che fuori c’è un muro insormontabile!! Non ho voglia di tornarmene al Nord, a costo accodarmi a tutti quegli ambulanti che ci sono in città !!